Editar uma solicitação de recurso
Fundo
As solicitações de recursos informam eficientemente à sua equipe que você precisa de recursos para um projeto específico. Crie uma solicitação de recurso quando precisar de um recurso, mas não tiver certeza de quem atribuir ou se não tiver as permissões para criar atribuições. Você pode editar solicitações de recursos a qualquer momento.
Coisas a considerar
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Você pode gerenciar visibilidade de solicitações do usuário com os status da solicitação. Consulte Configurar status de atribuição e solicitação para planejamento de recursos.
Passos
Ponta
Você pode editar solicitações em massa.Você pode editar solicitações dos seguintes locais no Planejamento de Recursos:
Editar uma solicitação de recurso dos Quadros de atribuição
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Acesse a ferramenta Planejamento de recursos de nível de empresa.
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Clique em Atribuições e selecione Quadros.
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Localize a solicitação de recurso que deseja editar.
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Passe o mouse sobre a solicitação e clique no ícone de engrenagem
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Edite os detalhes da solicitação.
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Clique em Salvar.
Editar uma solicitação de recurso do Gantt de atribuições (Beta)
Em versão Beta
Esse recurso está em versão beta e disponível para clientes que usam a ferramenta Planejamento de recursos.-
Acesse a ferramenta Planejamento de recursos de nível de empresa.
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Clique em Atribuições e selecione Gantt (Beta).
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Edite a solicitação:
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Solicite detalhes
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Na lista, clique com o botão direito do mouse na solicitação ou na barra de solicitação e clique em Editar solicitação.
Nota: Você também pode passar o mouse sobre a solicitação na lista, clicar nas reticências
verticais e selecionar Editar solicitação.
OU
Clique com o botão direito do mouse na solicitação ou na barra de solicitação e clique em Editar solicitação. -
Edite os detalhes da solicitação.
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Clique em Atualizar para salvar.
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Encurtar ou estender uma solicitação no gráfico de Gantt
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Passe o mouse sobre o último dia da barra de solicitação no gráfico de Gantt até ver as setas.
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Clique nas setas e mova o data de término usando uma operação de arrastar e soltar.
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Mover uma solicitação no gráfico de Gantt
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Clique e segure a barra de solicitações. Mova a solicitação para a nova data usando uma operação de arrastar e soltar.
Ponta
Clique no ícone desfazer
para desfazer uma ação. Clique no ícone refazer 
refazer uma ação desfeita anteriormente.
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Editar uma solicitação de recurso do Gantt de atribuição
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Acesse a ferramenta Planejamento de recursos de nível de empresa.
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Clique em Atribuições e selecione Gantt.
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Localize a solicitação de recurso que deseja editar e clique na barra colorida.
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Clique em Editar solicitação.
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Edite os detalhes da solicitação.
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Clique em Salvar.
Editar informações de solicitação da lista de solicitações
Editar solicitações em linha
Você pode editar informações diretamente na Lista de solicitações fazendo edições embutidas.
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Acesse a ferramenta Planejamento de recursos de nível de empresa.
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Clique em Solicitações e selecione Lista de solicitações .
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Clique no campo.
Nota: Uma caixa identifica os campos que você pode editar em linha. -
Adicione ou edite as informações.
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Clique fora do campo para salvar.
Editar solicitações de detalhes
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Acesse a ferramenta Planejamento de recursos de nível de empresa.
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Clique em Solicitações e selecione Lista de solicitações (Beta).
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Localize a solicitação de recurso que deseja editar e clique no ícone editar
. -
Atualize a solicitação.
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Insira as informações de "Especificação".
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Insira o cargo necessário.
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Insira as informações do "Cronograma".
Mostrar/ocultar campos
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Data de início. A data de início da atribuição de trabalho.
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Data de Término. A data em que a atribuição de trabalho termina.
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Tempo ou Alocação.
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Mover o seletor "Definir atribuição por início, semana e duração" para o posição ATIVADO
permite que você insira a hora de início e a hora de término da atribuição.-
Horas extras. Se uma atribuição permitir horas extras, você poderá alternar o botão "Horas extras" para o posição ATIVADO
.-
Taxas de Horas Extras. A taxa de horas extras para cada dia da semana.
Por exemplo, as horas extras em um dia da semana podem ser 1,5 para tempo e meio e 2 para o dobro no fim de semana. -
Divisão salarial. Quantas horas uma pessoa precisa trabalhar para iniciar as horas extras.
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Horas extras. Após o salário padrão, quantas horas em um turno que são consideradas horas extras.
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Padrão. Quantas horas em um turno são consideradas o salário padrão.
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Não remunerado. Quantas horas em um turno não são remuneradas.
Exemplo
Turno de 12 horas, almoço pago - O parcelamento salarial seria de 8 horas padrão e 4 horas extras.
Turno de 12 horas, almoço não remunerado - A divisão salarial seria de 8 horas padrão, 3 horas extras e 1 hora não remunerada.
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Mover o seletor "Definir atribuição por alocação" para o posição ATIVADO
permite que você insira o Percentual do tempo da pessoa alocado para a solicitação.
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Dias de Trabalho. Um marca de verificação indica um dia útil para a solicitação.
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Status. O status da atribuição.
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Insira informações adicionais para qualquer campo personalizado de solicitação. Consulte Configurar campos personalizados para o Planejamento de recursos.
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Insira o escopo do trabalho.
Obs.: as informações inseridas aqui são adicionadas automaticamente ao alerta de atribuição do responsável que está atendendo à solicitação. -
Insira as instruções de atribuição.
Obs.: as informações inseridas aqui são adicionadas automaticamente ao alerta de atribuição do responsável que está atendendo à solicitação. -
Digite quaisquer comentários para adicionar quaisquer comentários.
Nota: As informações inseridas aqui não são incluídas em nenhum alerta de atribuição.
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Clique em Salvar.