Exportar o relatório de histórico de atribuições
Objetivo
Gerar e exportar o relatório Histórico de atribuições em Planejamento de Força de Trabalho.
Fundo
O relatório Histórico de atribuições exibe todos os detalhes de todas as atribuições de força de trabalho passadas, presentes e futuras. Você pode selecionar um relatório sobre todas as atribuições para um projeto específico ou, alternativamente, ver o histórico de uma única pessoa. Você pode exportar o relatório para um dos formatos de arquivo compatíveis.
Coisas a considerar
- Permissões de usuário necessárias:
- Permissões de nível "Somente leitura" ou superior na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho e permissões de nível "Administrador" na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho. Consulte Criar modelos de permissões para Workforce Planning.
OU
Permissões de nível "Somente leitura" ou superior na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho com a permissão granular "Permitir a exportação de dados" na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho. Consulte Criar modelos de permissões para Workforce Planning.
- Permissões de nível "Somente leitura" ou superior na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho e permissões de nível "Administrador" na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho. Consulte Criar modelos de permissões para Workforce Planning.
- Formatos de arquivo compatíveis:
- Valores separados por vírgula (CSV)
- Arquivo de documento portable (PDF)
- Informações adicionais:
- As informações no relatório refletem seu nível de permissões de acesso em Planejamento de Força de Trabalho.
Pré-requisitos
Passos
Você pode ver as informações por:
Relatório de histórico de atribuições para um projeto
Siga estas etapas depois de filtrar e configurar seu relatório:
- Acesse a ferramenta Planejamento de força de trabalho de nível de empresa.
- Clique em Relatórios e selecione Histórico de atribuições.
- Clique em Projetos e selecione o projeto.
- Selecione o formato para visualizar os nomes das pessoas.
- Selecione quais informações exibir para cada atribuição:
- Nome do funcionário. O nome da pessoa.
- Número do funcionário. O ID de funcionário de uma pessoa.
- Cargo de funcionário. Uma pessoa está cargo.
- Data de início da atribuição. A atribuição data de início.
- Data final da atribuição. A atribuição data de término.
- Tempo de início diário de atribuição. A atribuição é diária hora de início.
- Atribuição hora de término diário. A atribuição é diária hora de término.
- Categoria de atribuição. A categoria de atribuição. Consulte Criar categorias de projetos para Workforce Planning.
- Subcategoria de atribuição. A subcategoria de atribuição. Consulte Criar categorias de projetos para Workforce Planning.
- Duração da atribuição. A duração da atribuição.
- Status da atribuição. O status da atribuição. Consulte Configurar status de atribuições e solicitações para Workforce Planning.
- Clique em Exportar
ícone e selecione baixar um CSV ou PDF.
- Ao exportar um PDF, selecione a orientação da página e o tamanho do papel.
- Clique em Exportar PDF ou Exportar CSV.
Relatório de histórico de atribuições para uma pessoa
- Acesse a ferramenta Planejamento de força de trabalho de nível de empresa.
- Clique em Relatórios e selecione Histórico de atribuições.
- Clique em Pessoas e selecione a pessoa.
- Selecione o formato para visualizar o nome da pessoa.
- Selecione quais informações exibir para cada atribuição:
- Nome do projeto. O nome do projeto.
- Número do projeto. O número do projeto.
- Data de início da atribuição. A atribuição data de início.
- Data final da atribuição. A atribuição data de término.
- Tempo de início diário de atribuição. A atribuição é diária hora de início.
- Atribuição hora de término diário. A atribuição é diária hora de término.
- Categoria de atribuição. A categoria de atribuição. Consulte Criar categorias de projetos para Workforce Planning.
- Subcategoria de atribuição. A subcategoria de atribuição. Consulte Criar categorias de projetos para Workforce Planning.
- Duração da atribuição. A duração da atribuição.
- Status da atribuição. O status da atribuição. Consulte Configurar status de atribuições e solicitações para Workforce Planning.
- Clique em Exportar ícone e selecione baixar um CSV ou PDF.
- Ao exportar um PDF, selecione a orientação da página e o tamanho do papel.
- Clique em Exportar CSV ou Exportar PDF.