Planejamento de força de trabalho
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Crie estrategicamente as habilidades de trabalhadores menos experientes e retenha as qualificadas que você já tem com certificação e rastreamento de conjuntos de habilidades fáceis de gerenciar. Simplifique a maneira como você agenda, prevê, comunica e colabora com seu povo usando ferramentas baseadas em nuvem que eliminam quadros e planilhas. Mantenha uma vantagem indisptensionável para manter o cronograma e o orçamento com tecnologia que ajuda a identificar as pessoas certas para o trabalho certo no momento certo.
- Substitua chamadas de desperdiçar tempo, e-mails, reuniões e planilhas por agendamento de mão de obra digital.
- Simplifique as comunicações de escritório e campo com uma única fonte de verdade.
- Divida sóimos de dados com informações de pessoas e projetos facilmente acessíveis.
- Entenda com total importância seu ativo mais importante: suas pessoas.
- Tome decisões informadas com confiança sobre seus projetos e pessoas.
- Obtenha insights sobre como cada obra se alinha a cada plano.
Tutoriais populares (ver todos)
Principais perguntas frequentes (ver todas)
- Por que vejo pessoas no Planejamento de força de trabalho, mas não no Procore?
- O que é a sincronização de dados para Planejamento de Força de Trabalho?
- Como visualizo o percentual de alocação da força de trabalho?
- O que é o aplicativo Web do Planejamento de força de trabalho/LaborChart?
- O que é o aplicativo Planejamento de força de trabalho/LaborChart?
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Preparar dados para importar para a ferramenta Planejamento de força de trabalho
Criar uma atribuição de força de trabalho
Criar uma solicitação de força de trabalho
Gerenciar alertas
Gerenciar mensagens
Gerenciar pessoas
Gerenciar projetos
Gerenciar folgas
- Como visualizo o percentual de alocação da força de trabalho?
- Como faço uso de remunerações no Planejamento de força de trabalho?
- Quais informações do projeto são sincronizadas entre o Planejamento de força de trabalho e os projetos do Procore?
- Quais informações de pessoas são sincronizadas entre o Planejamento de força de trabalho e o Diretório da empresa do Procore?
- O que é a sincronização de dados para Planejamento de Força de Trabalho?
- Quais permissões granulares estão disponíveis para a ferramenta Planejamento de força de trabalho da empresa?
- Como previne projetos duplicados ao sincronizar dados com Planejamento de Força de Trabalho?
- O que é um “campo sigiloso” no Planejamento de força de trabalho?
- O que preciso saber sobre a atualização de autenticação do Planejamento de força de trabalho?
- Como uso tags com datas de vencimento no Planejamento de força de trabalho?
- O que é o aplicativo Planejamento de força de trabalho/LaborChart?
- Por que não tenho permissão para visualizar a ferramenta Planejamento de força de trabalho?
- O que é um alerta de atribuição no Planejamento de força de trabalho?
- Como configuro minha conta no Planejamento de força de trabalho?
- O que é o “banco de recursos” no Planejamento de força de trabalho?
- Por que vejo pessoas no Planejamento de força de trabalho, mas não no Procore?
- A quais mensagens e alertas as pessoas podem responder no Planejamento de força de trabalho?
- O que é o aplicativo Web do Planejamento de força de trabalho/LaborChart?
- O que é um Tipo de alocação de força de trabalho?
Planejamento de Força de Trabalho
Saiba quais são as permissões de usuário necessárias para executar as ações descritas nessa ferramenta.
Permissões
| | A ação está disponível no aplicativo Web, iOS e/ou Android do Procore. Clique para visualizar o tutorial.
Os usuários podem realizar a ação com esse nível de permissão definido na ferramenta Permissões da empresa.
Os usuários podem realizar a ação com esse nível de permissão definido na ferramenta Permissões da empresa E com uma ou mais permissões granulares definidas na ferramenta Workforce Planning.
Consulte Quais permissões granulares estão disponíveis para a ferramenta Workforce Planning da empresa?
Importante
- No Workforce Planning, modelos de permissões adicionais permitem que você execute ações específicas na ferramenta Workforce Planning.
- Há quatro modelos de permissões padrão no Planejamento de força de trabalho. Você pode usar ou editar esses modelos de permissão ou criar os seus próprios com base nas permissões granulares disponíveis na ferramenta.
- O modelo de permissões "Administrador" tem todos os permissões granulares habilitados. Os usuários atribuídos a esse modelo de permissões podem adotar todas as ações na ferramenta Planejamento de força de trabalho.
- Essa matriz mostra quais permissões granulares necessidade de seleção para executar a ação. Às vezes, outras permissões granulares que também são necessárias para executar a ação são aplicadas automaticamente.
Ação | Nenhum | Somente leitura | Padrão | Administrador | Observações |
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Adicionar anexos para pessoas em Planejamento de Força de Trabalho |
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Adicionar anexos a projetos em Planejamento de Força de Trabalho |
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Adicionar pessoas ao Planejamento de força de trabalho |
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Adicionar ou editar campos personalizados para pessoas em Planejamento de Força de Trabalho |
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Adicionar ou editar campos personalizados sigilosos para pessoas em Planejamento de Força de Trabalho |
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Adicionar ou editar campos personalizados para uma atribuição de força de trabalho |
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Para enviar alertas de atribuição aos responsáveis ao fazer atribuições, os usuários também precisam da permissão granular "Criar/editar/excluir alertas". | |
Adicionar ou editar campos personalizados para qualquer solicitação de força de trabalho |
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Adicionar ou editar campos personalizados para solicitações de força de trabalho que você criou |
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Adicionar ou editar tags para pessoas |
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Adicionar ou editar tags para projetos em Planejamento de Força de Trabalho |
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Adicionar substituições de remuneração em Planejamento de Força de Trabalho |
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Atribuir funções de projeto a Planejamento de Força de Trabalho |
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Atribuir ou editar o perfil de notificação de um usuário no Planejamento de Força de Trabalho |
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Excluir pessoas em massa em Planejamento de Força de Trabalho |
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Excluir folga em massa na Planejamento de Força de Trabalho |
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Excluir atribuições de força de trabalho em massa |
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Excluir em massa qualquer solicitação de força de trabalho |
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Excluir em massa solicitações de força de trabalho que você criou |
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Editar pessoas em massa em Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar em massa atribuições de força de trabalho |
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Editar em massa qualquer solicitação de força de trabalho |
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Editar em massa solicitações de força de trabalho que você criou Web |
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Alterar o tipo de usuário de uma pessoa no Planejamento de Força de Trabalho |
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Alterar o modelo de permissões de um usuário no Planejamento de força de trabalho |
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Configurar status de atribuição e solicitação para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar detalhes da empresa no Planejamento de Força de Trabalho |
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Configurar o custo no Planejamento de força de trabalho |
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Configurar campos personalizados para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar alertas padrão de atribuição para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar grupos para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar definições de integração para Planejamento de Força de Trabalho |
Os usuários precisam receber o modelo de permissões "Administrador" no Planejamento de Força de Trabalho. | ||||
Configurar cargos para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar perfis de notificação para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar QR Codes para Planejamento de Força de Trabalho |
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Configurar campos sigilosos para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar tags para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar visualização para a lista de projetos |
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Criar alertas personalizados de atribuição para projetos |
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Criar plano de mão de obra |
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Criar notas sobre pessoas em Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar notas sobre projetos em Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar modelos de permissões para o Planejamento de força de trabalho |
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Criar categorias de projeto para Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar projetos no Planejamento de força de trabalho |
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Criar QR Codes para pessoas |
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Criar QR Codes para projetos em Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar relatórios salvos em Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar visualizações salvas para atribuições no Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar visualizações salvas para a lista de pessoas no Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar visualizações salvas para solicitações no Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar visualizações salvas para folgas no Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar visualizações salvas para o Painel de totais em Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar folga na Planejamento de Força de Trabalho |
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Criar atribuições de força de trabalho usando a Atribuição rápida |
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Criar uma atribuição de força de trabalho |
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Criar uma solicitação de força de trabalho |
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Excluir mensagens para Planejamento de Força de Trabalho |
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Excluir alertas de atribuição agendada para Planejamento de Força de Trabalho |
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Excluir modelos de permissões |
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Excluir folga na Planejamento de Força de Trabalho |
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Excluir uma atribuição de força de trabalho |
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Excluir qualquer solicitação de força de trabalho |
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Excluir uma solicitação de força de trabalho que você criou |
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Excluir pessoas em Planejamento de Força de Trabalho |
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Excluir um projeto em Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar alertas de atribuição para Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar anexos para pessoas em Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar anexos para projetos em Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar mensagens para Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar ou excluir relatórios salvos no Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar ou excluir visualizações salvas para atribuições no Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar ou excluir visualizações salvas para a Lista de pessoas no Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar ou excluir visualizações salvas para solicitações no Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar ou excluir visualizações salvas para folga no Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar ou excluir visualizações salvas para o Painel de totais em Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar pessoas no Planejamento de força de trabalho |
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Editar modelos de permissões para o Planejamento de força de trabalho |
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Editar detalhes do projeto em Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar folga no Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar substituições de remuneração no Planejamento de Força de Trabalho |
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Editar uma atribuição de força de trabalho |
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Editar qualquer solicitação de força de trabalho |
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Editar uma solicitação de força de trabalho que você criou |
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Acabar com uma atribuição de força de trabalho |
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Exportar o relatório de histórico de atribuições |
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Exportar o Gantt de tarefas |
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Exportar o relatório de análise antecipada de disponibilidade |
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Exportar a lista de pessoas |
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Exportar a lista de projetos |
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Exportar o Relatório de tags que precisam de atenção |
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Exportar a lista de folgas |
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Exportar o Painel de totais |
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Exportar a lista de atribuições |
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Exportar o relatório de força de trabalho |
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Exportar a lista de solicitações de força de trabalho |
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Atender a uma solicitação de força de trabalho |
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Para enviar alertas de atribuição aos responsáveis, você também precisa da permissão granular para "Criar/editar/excluir alertas". | |
Inativar pessoas no Planejamento de Força de Trabalho |
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Inativar um projeto no Planejamento de Força de Trabalho |
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Gerenciar mensagens arquivados para Planejamento de Força de Trabalho |
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Gerenciar sua caixa de entrada para Planejamento de Força de Trabalho |
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Receber mensagens enviadas de Planejamento de Força de Trabalho por e-mail | As pessoas precisam selecionar o caixa de verificação Habilitar e-mail e um Endereço de e-mail inserido em suas informações pessoais na Lista de pessoas. Consulte Editar pessoas no Workforce Planning. | ||||
Receber mensagens enviadas de Planejamento de Força de Trabalho por e-mail | As pessoas precisam selecionar a SMS habilitar caixa de verificação e um número de telefone inserido em suas informações pessoais na Lista de pessoas. Consulte Editar pessoas no Workforce Planning. | ||||
Remover substituições de remuneração no Planejamento de Força de Trabalho |
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Responder a alertas de atribuição para o Planejamento de força de trabalho |
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Responder a uma mensagem de Planejamento de Força de Trabalho |
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Pesquise e filtre o Gantt de tarefas |
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Pesquisar e filtrar o painel de totais |
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Pesquisar, classificar e filtrar nos Quadros de atribuições |
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Pesquisar, classificar e filtrar projetos nos Quadros de atribuições |
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Pesquisar, classificar e filtrar a lista de pessoas |
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Pesquisar, classificar e filtrar a lista de projetos |
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Pesquise, classifique e filtre a lista de folgas |
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Pesquisar, classificar e filtrar a lista de solicitações de força de trabalho |
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Enviar alertas de atribuição no Planejamento de força de trabalho |
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Enviar uma mensagem para o Planejamento de força de trabalho |
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Configurar sua assinatura de SMS e e-mail no Planejamento de Força de Trabalho |
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Datas de mudança para um projeto futuro |
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Classifique e filtre a lista de atribuições da força de trabalho |
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Visualizar a atividade sobre uma pessoa no Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar a atividade sobre um projeto no Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar e configurar o gráfico de mão de obra do projeto |
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Visualizar alertas de atribuição para Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar anexos para pessoas em Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar anexos de projetos em Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar mensagens para Planejamento de Força de Trabalho |
Para ver as mensagens em Planejamento de Força de Trabalho, a mensagem deve ter sido enviada com a caixa de verificação "Compartilhada" marcada. | ||||
Visualizar notificações no Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar detalhes de pessoas no Workforce Planning |
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Visualizar recibos de leitura de mensagens para Planejamento de Força de Trabalho |
Para ver as mensagens em Planejamento de Força de Trabalho, a mensagem deve ter sido enviada com a caixa de verificação "Compartilhada" marcada. | ||||
Visualizar campos personalizados sigilosos sigilosos para pessoas em Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar campos personalizados sigilosos sigilosos para projetos em Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar anexos de tag para projetos |
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Visualizar datas de vencimento e anexos da tag para pessoas |
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Visualizar folga na Planejamento de Força de Trabalho |
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Visualizar o Painel de atividades |
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Veja os quadros de atribuições |
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Visualizar o Gantt de atribuições |
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Visualizar o Painel do mapa |
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Visualizar a lista de pessoas |
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Visualizar a lista de projetos |
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Visualizar a lista de folgas |
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Visualizar o Painel de totais |
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Visualizar a lista atribuições de força de trabalho |
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Visualizar a lista de solicitações de força de trabalho |
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Visualizar substituições de remuneração no Planejamento de Força de Trabalho |
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Veja abaixo as principais alterações na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho de nível de empresa.
Alterações recentes
Novo layout para a lista de projetos (05/09/2024)
A página Lista de Projetos tem um layout atualizado. O novo layout é mais rápido e requer menos cliques para ser executado. Consulte a seção "Gerenciar projetos" em Planejamento de Força de Trabalho Guia do usuário.
Criar um plano de mão de obra (11/07/2024)
A criação de um plano de mão de obra ajuda a visualizar suas necessidades de mão de obra e previsão e permite simplificar as configuração do projeto criando solicitações de força de trabalho em massa. Você pode criar um plano de mão de obra com base no Gantt de Detalhes e Atribuições do projeto. Após ter criado seu plano de mão de obra e preenchido as solicitações da sua força de trabalho, você poderá fazer ajustes em seu plano transferindo seu projeto ou usando o Gantt de atribuições. Consulte Criar um plano de mão de obra.
Compatibilidade com tags do sistema de registro (05/06/2024)
Ao passar dados do seu sistema de registro para Planejamento de Força de Trabalho, há compatibilidade com tags para pessoas e projetos. Consulte Planejamento de Força de Trabalho mapeamento de dados.
Recebimento de mensagens enviadas em Planejamento de Força de Trabalho (03/06/2024)
Os recibos de leitura estão disponíveis para mensagens enviadas a um indivíduo em Planejamento de Força de Trabalho. Para ser marcada como "Leitura", o destinatário precisa abrir a mensagem no aplicativo Web do Procore ou no aplicativo móvel do LaborChart. Consulte Visualizar recibos de leitura de mensagens.
Sincronização mais rápida do projeto para Planejamento de Força de Trabalho (30/05/2024)
Agora, a sincronização de dados para a ferramenta Portfólio para empresas que Planejamento de Força de Trabalho como sistema de registro de dados do projeto é imediata. Ao fazer atualizações na Lista de projetos na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho, os dados serão sincronizados imediatamente com a ferramenta Portfólio da empresa. Em média, as sincronizações levarão menos de um minuto. Anteriormente, os dados eram sincronizados uma vez a cada hora. Consulte O que é a sincronização de dados no Planejamento de Força de Trabalho?
Sincronização mais rápida de pessoas para o Planejamento de força de trabalho (28/05/2024)
Ao fazer atualizações na Lista de pessoas na ferramenta Planejamento de Força de Trabalho, os dados serão sincronizados imediatamente com a ferramenta Diretório da empresa. Em média, as sincronizações levarão menos de um minuto. Anteriormente, os dados eram sincronizados uma vez a cada hora. Consulte O que é a sincronização de dados no Planejamento de Força de Trabalho?
Novo layout para folga na lista (06/05/2024)
A Lista de Horas fora tem um novo layout. O novo layout está mais rápido, requer menos cliques para agir e inclui classificação e filtragem aprimoradas. Consulte a seção "Folga" no Guia do usuário Planejamento de Força de Trabalho.
Novo layout lado a lado nos Quadros de atribuição (30/04/2024)
Agora, você pode configurar seus Quadros de atribuição para mostrar projetos em duas colunas, aumentando o número de projetos que pode ver na página. Consulte Visualizar os Quadros de atribuição.
Campos personalizados na página Totais (04/04/2024)
Agora, você pode filtrar por campos personalizados para pessoas no Painel de totais. Essa alteração oferece maior flexibilidade ao visualizar suas atribuições e solicitações no Painel de totais. Consulte Pesquisar e filtrar o Painel de totais.
Visualizar pessoas e projetos sincronizados (28/02/2024)
Na Lista de pessoas e projetos, agora você pode adicionar uma coluna para ver quais pessoas e projetos estão sincronizados com o Procore. Os arquivos "Vinculado ao Diretório do projeto" ou "Vinculado ao projeto do Procore" ficam visíveis ao configurar sua visualização de coluna para essas páginas. Consulte Visualizar a lista de pessoas e Configurar visualização para a lista de projetos.
Mudança das datas do projeto para um projeto futuro (01/02/2024)
Planejamento de Força de Trabalho permite editar futuros projetos ativos ou pendentes que estejam atrasados ou que comecem a demorar do que o planejado. Ao usar a opção Mudar de projeto, você pode inserir as novas data de início e todas as atribuições e solicitações associadas são deslocadas pela mesma duração e na mesma direção no tempo. Consulte Mudar as datas do projeto para um projeto futuro.
Filtrar o Painel de totais por cargo (30/11/2023)
O filtro Cargo foi adicionado à página totais, permitindo que você veja os totais cargo. Consulte Pesquisar e filtrar o painel de totais.
Visualizar folga no Painel de totais (28/11/2023)
Agora, você pode visualizar a folga no Painel de totais nas visualizações de 1 a 8 semanas. Consulte Visualizar o painel de totais.
Tokens dinâmicos de função do projeto para alertas padrão de atribuição (26/09/2023)
O Procore adicionou tokens dinâmicos para funções de projeto em alertas de atribuição. Os tokens dinâmicos são place holders preenchidos com informações dos detalhes do projeto. Ao criar padrão alertas de atribuição, você pode incluir informações sobre as pessoas com funções no projeto, incluindo nome, função, endereço de e-mail e número de telefone. Consulte Configurar alertas de atribuição padrão para Workforce Planning.
Filtros de início e fim na lista de horas fora da lista (12/09/2023)
O Procore adicionou novos filtros de início e data de término à lista de horas fora da lista. Consulte <a title=" " href.path="//products/online/user-guide/company-level/workforce-planning/tutorials/search-sort-and-filter-the-time-off-list" href.anchor="Filter_Time_Off" href.nome de arquivo..."href...".. /tutoriais/pesquisar-classificar e filtrar a hora fora da lista/">Sarca, Classificar e filtrar a lista de horas fora da lista.
Atualização automática do banco de recursos nos Quadros de atribuição (06/09/2023)
Ao criar uma página Quadros de Atribuição, o banco de recursos agora é atualizado automaticamente quando você clica em Salvar ou Salvar e Alertar. Consulte Criar uma atribuição de força de trabalho.
Novos filtros na lista Tempo fora da lista (05/09/2023)
Agora, a lista de folgas mostra apenas folgas atuais ou futuras para usuários ativos. Você pode usar o novo filtro "Folga anterior" para ver a folga que já ocorreu e o novo filtro Status da pessoa para ver a folga para usuários inativos. Consulte <a title=" " href.path="//products/online/user-guide/company-level/workforce-planning/tutorials/search-sort-and-filter-the-time-off-list" href.anchor="Filter_Time_Off" href.nome de arquivo..."href...".. /tutoriais/pesquisar-classificar e filtrar a hora fora da lista/">Sarca, Classificar e filtrar a lista de horas fora da lista.
Link para o Diretório da empresa ao visualizar pessoas em Planejamento de Força de Trabalho (30/08/2023)
Se a sincronização de dados estiver habilitada entre as ferramentas Principais do Procore e Planejamento de Força de Trabalho, agora haverá um link entre o perfil da pessoa no Planejamento de Força de Trabalho e no Diretório da empresa. Ao clicar no link no Planejamento de Força de Trabalho, você será levado para o perfil da pessoa no Diretório de nível de empresa. Consulte Visualizar detalhes das pessoas em Planejamento de Força de Trabalho.
Visualizar folga em linha com atribuições na visualização de Gantt (29/08/2023)
Ao visualizar projetos no Gráfico de Gantt de atribuições, você poderá ver o horário desativado em linha com as atribuições. Quando um usuário tiver várias atribuições na visualização de Projeto de Gantt, a folga será exibida em todas as atribuições do usuário. Agora, as exportações de PDF, tanto de retrato quanto de paisagem, mostram folga ao exportar da visualização do Projeto Gantt. Consulte Visualizar o Gantt de atribuições e Exportar o Gantt de atribuições.
Visualizações de Quadro de atribuição e Gantt específicos do projeto (25/08/2023)
Agora, você pode acessar um Painel de atribuição ou visualização de Gantt específica do projeto ao visualizar os detalhes do projeto. Consulte Visualizar os quadros de atribuições e Visualizar o Gantt de atribuições.
Classificar a lista de atribuições por qualquer coluna (21/08/2023)
Agora, você pode classificar a Lista de atribuições por qualquer coluna. Consulte <a title=" " href.path="//products/online/user-guide/company-level/workforce-planning/tutorials/sort-and-filter-the-workforce-assignments-list" href.anchor="Sort_Workforce_Assignments" href.nome de arquivo..."href...".. /tutoriais/classificar e filtrar a lista de atribuições de força de trabalho/">Enca e Filtrar a lista de atribuições de força de trabalho.
Novas informações de funcionários no relatório Look Ahead (08/08/2023)
Agora, as informações de Estado/província estão disponíveis no Relatório Look Ahead, ajudando você a entender melhor a localização de seus funcionários. Consulte Exportar o relatório Look Ahead de Disponibilidade.
Novas informações sobre o Gantt de atribuições (25/07/2023)
Ao visualizar a página Gantt de atribuições, agora você pode ver as informações do projeto, como horários diários de início e término, tags de projeto e informações de substituição de remuneração. Além disso, você pode configurar as definições da página Gantt para exibir cargos e filtrar cargo também. Consulte Visualizar o Gantt de Atribuições e Pesquisar e Filtrar o Gantt de Atribuições.